근무시간

  • 평일 08시 30분~17시 30분 (서울사무소 09시~18시) 주5일근무

휴무/휴직

  • 연차 (균형적인 work & life를 위하여 단체연차 사용), 하계휴가, 경조휴가, 법정 휴직, 출산 및 육아휴직, 휴직제도

역량개발

  • 전사적 핵심목표로서 지속적인 개발프로그램을 실시하고 있음
  • 신규입사자 대상 제품교육과 제품설명회
  • 직무에 따른 신규입사자 오리엔테이션 (부산본사의 공정.기술개발 포함)
  • 사외 직무 개발 교육
  • 부서장급의 리더십개발 워크샵
  • 부서원들의 역량개발 프로그램
  • 영업역량개발 프로그램
  • SPX FLOW의 다양한 제품별 product owner들의 사내교육
  • SPX FLOW의 다양한 제품별 제조 계열사 해외교육 (미국, 유럽) 프로그램
  • 계열사 장기 해외교육 출장 시 체류 및 지원 프로그램

복리후생

  • 실손보헙 가입
  • 동호회활동
  • 통근버스
  • 경조휴가,경조비
  • 사내 카페테리아
  • 차량 마일리지
  • 여행자보험
  • 인센티브
  • 임직원 단체 실손 보험 가입 (직원 본인, 배우자, 자녀들의 상해, 질병 실손 보험)
  • 부산 본사 사내 식당과 카페테리아 운영
  • 직원 휴게시간 편의를 위하여 매일 오전과 오후에 과일 간식 제공
  • 출퇴근 편리를 위하여 통근버스 운행
  • 사내 동호회 활동 지원 (자전거, 낚시, 스키, 구기종목 등 다양한 동호회 활동)
  • 춘계 / 추계 다양한 단체 팀 빌딩 이벤트
  • 직원들의 애·경사를 지원하는 경조휴가와 경조비 지원
  • 차량 마일리지제도
  • 직원의 출산과 육아 휴직을 부여하고 휴직기간동안에 대체인력을 채용함
  • 해외출장자의 여행자보험
  • 지속적인개선프로그램과 개선제안제도 운영
  • 전사적 핵심목표를 공유하고 지속적인 관리
  • 전 직원의 회사 성과 및 영업직 개인 수주 실적에 따른 인센티브
  • 전 직원의 신제품 판매에 따른 인센티브
  • 쾌적하고 창의적인 근무환경을 위한 획기적인 공장과 사무실의 인테리어 (현대건축 CONCEPT 214호에 소개됨)
  • 인체공학적 사무 가구와 집기
  • 유기적인 사무공간: 직원 개인의 근무 조건을 배려하여 SPX FLOW독서실인 ‘집중실’, 생각의 전환을 위한 ‘이완실’ 그리고 긴급 협업을 위한 ‘지정셀’을 운영함
  • SMART factory 구축을 위한 전자결재 도입
  • SMART factory 구축을 위한 물류자동화와 설계 자동화 도입
  • 쾌적한 근무환경을 위한 사무실/공장 인테리어
  • 소통을 돕기 위한 부산본사와 서울사무소의 사내 카페테리아